消防改革吧百度贴吧(消防改制前后区别)

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本文目录一览

1、如何看待消防改革？

2、为什么要消防改制，消防不是军人了吗？

如何看待消防改革？

消防官兵退出现役归应急管理部管理，我个人觉得是消防行业的重大利好。消防官兵做为人民 兵从制度上有我其优势也有弱项。

一、优势在于 兵的优秀传统和作战精神都是灭火救援所必备的，但是由于制度问题，优秀的行业骨干会随着退役流失，如果可以解决待遇和行政管理问题，可以提高行业的业务能力，有利于行业健 展，像过去非常年轻的官兵由于经验和能力牺牲的现象会大为减少。

二、可以解决公安机关自己监管自己的尴尬，将公安机关置于行业管理的角色，由应急管理部执行管理角色，管办分离各

为什么要消防改制，消防不是军人了吗？

军是军，警是警，民是民。这样是为了明确部队的作战属性，也明确消防的专业属性。

举个例子。消防之前武警序列时，也是两年义务兵，两年后不留人就走了又换一批，可是消防不同于部队，几乎天天都有火情，伤亡率在 时期也真的不低，两年可能刚熟悉火情，结果就退伍了，而新兵到了，啥都不懂，你也不能总让一群年轻的小伙子真的不靠经验和装备就直接拼命救没必要拿命拼的火，他们也是人啊。

两年义务兵，时间本身就短，理论时间和实战时间完全不是合 比例，那火场中就会 经验理论不足出现很多错误救援方式导致不必要的伤亡。这就是消防职业化要解决的问题。一是能让消防人员专业技能可以更加扎实地学习并使用，二是从部队分开后可以专注于消防救援方面，提高装备技术等水平。

其实最主要的不应该是纠结消防军人属性问题，而是待遇问题。

改革前消防部队和军队待遇一样。而理论上脱离军人属性后，消防员的待遇应该普遍更加提高才对。但是实际上改革后部队工资在逐渐提高，消防的基本没怎么变。只是单纯的换了衣服，保障也似乎没有之前完备了。而作为 时期伤亡率和风险都比较大的特殊职业，消防应该得到的关注和待遇都应该更好。至少对比国外。如果消防职业化，待遇提高是必然的。

所以消防改革职业化，首先这是好事，

其次希望未来消防员的待遇可以不断提高。

最后，无论消防部队再怎么改制，在广大人民群众的内心中，他们永远仍然是不忘初心、不畏生死、在灾难和火灾中抢救帮助人民群众的人民 兵！改制不忘初心，转隶不忘使命，加油！中国消防！